1、根據公司的總體戰略建立培訓體系，包括制度建立、資源整合及運作管理；2、根據公司總體服務質量情況和員工培訓需求，制定、組織、落實公司年度和月度培訓計劃；3、拓展培訓渠道和培訓資源，積累培訓經驗和資料，開發培訓課題、編制培訓教材及編寫培訓教案；4、指導、輔助各部門貫徹落實各項培訓項目；5、根據各部門服務質量情況及員工素質需求，協助部門制定培訓計劃，并檢查計劃實施情況；6、完成公司總經理交辦的其他工作。
Copyright C 2007-2024 All Rights Reserved 版權所有 廣聘網
蜀ICP備11009353號-11
公安備51080202000009
地址：廣元人力資源市場大廳 EMAIL：187268438@qq.com
Powered by PHPYun.
